Alumnado
Si tienes entre 16 y 30 años y buscas prácticas laborales relacionadas con tu formación no dejes pasar la oportunidad que Lanbide, Servicio Vasco de Empleo, te ofrece a través del Proyecto Lehen Aukera 2016 para la contratación en prácticas de personas jóvenes en situación de desempleo.
“Me interesa, pero ¿cómo me inscribo?”
- Todas las personas interesadas han de estar inscritas en Lanbide, Servicio Vasco de Empleo con sus datos actualizados
- Se dará prioridad a aquellas personas que estén identificadas en el Sistema de Garantía Juvenil.
Sólo si cumples los anteriores requisitos, Lanbide y sus centros colaboradores, podrán enviar tu candidatura a aquellas ofertas de empleo que se ajusten a tu perfil.
“Entonces, ¿qué tengo que hacer para darme de alta en el Sistema de Garantía Juvenil?”
La forma más sencilla es que rellenes este formulario (PDF), lo imprimas y lo remitas a tu oficina Lanbide más cercana.
“¿Algo más que tenga que tener en cuenta?”
Además de los requisitos anteriormente descritos para participar en el Programa Lehen Aukera 2016 se requiere:
- Residir en la Comunidad Autónoma Vasca
- Estar en situación de desempleo
- Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones o de otras reconocidas como equivalentes a las mismas:
- Licenciatura, Grado Universitario, Ingeniería, Arquitectura, Diplomatura Universitaria, Ingeniería técnica, Arquitectura Técnica
- Grado Medio o Superior de Formación Profesional Reglada, FP1, FP2
- Otras titulaciones oficialmente reconocidas equivalentes a las anteriores.
- Certificado de profesionalidad
Más información
E-mail: cae@somorrostro.com
Para empresas
Lehen aukera es un programa de ayudas para la Contratación en Prácticas de Jóvenes en Desempleo
Para más información puedes ponerte en contacto con nosotros/as
Teléfono: 94 670 81 94 – Virginia De La Rosa o Cristina Bueso
E-mail: cae@somorrostro.com
Convocatoria de LANBIDE Servicio Vasco de empleo de ayudas destinadas a la contratación de personas jóvenes desempleadas y sin previa o escasa experiencia laboral, en empleos relacionados con su titulación, por empresas vascas.
| RENUNERACIÓN BRUTA ANUAL MÍNIMA (incluidas pagas extras) | SUBVENCIÓN POR CONTRATOS EN PRACTICAS A JORNADA COMPLETA | SUBVENCIÓN POR CONTRATOS INDEFINIDOS A JORNADA COMPLETA | ||
|---|---|---|---|---|
| 18.000 euros | ← | 4.500 euros | ← | 7.600 euros |
| 15.200 euros | ← | 3.800 euros | ← | 6.700 euros |
| 13.000 euros | ← | 3.250 euros | ← | 5.900 euros |
| 11.200 euros | ← | 2.800 euros | ← | 5.200 euros |
Actuaciones subvencionables
- Contratos en prácticas (Al menos 6 meses) y contratos indefinidos
- Iniciados antes de 30 de noviembre (Solicitudes subvención antes del 21 de noviembre)
- Jornada Completa o Pacial (no inferior al 70%)
- Debe suponer creación neta de empleo (en los 12 últimos meses y durante el periodo de la contratación)
Beneficiarias
- Empresas y entidades con domicilio fiscal y social en la CAPV o centros de trabajo en la CAPV
- No haber destruido empleo en el puesto en el último año
- No haber recibido subvenciones minimis por valor a 200.000€ en los últimos tres años
Requisitos de las personas jóvenes
- Mayores de 16 años y menos de 30 años (prioridad registrados en Sist. Garantía Juvenil)
- Residir en la CAPV
- Desempleadas e inscritas en LANBIDE Servicio Vasco de Empleo
- No haber participado en programas Minimi FEDER
TITULACIONES
- Licenciatura o Grado Universitario/a, Ingeniería, Arquitectura
- Diplomatura universitaria, Ingenieria y Arquitectura técnica
- Técnico/a Superior o Medio de Formación Profesional (FP II)
- Técnico/a Medio de F. Prof. (FP I) y Certificados de Profesionalidad
- Subvención, de 2.800 a 4.500 € para contratos de 6 meses.
- 10% de incremento para contratos superiores a 12 meses.
- Contratos a jornada completa o parcial (Mínimo 70%).
- En los contratos indefinidos la subvención Máxima es de 7.600 euros.
- Compatible con la bonificación de cuotas de la Seguridad Social para contratos en prácticas.
PLAZOS
- Presentación solicitud antes del 20 de noviembre y contratos realizados hasta el 30 de noviembre 2016.
- La contratación habrá de iniciarse antes del 30 de noviembre de 2016